Uchwała nr VII/61/07

w sprawie ustalenia najniższego wynagrodzenia w I kategorii zaszeregowania oraz akceptacji wartości jednego punktu przy ustalaniu wynagrodzenia dla pracowników zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych samorządu terytorialnego.

uchwała nr vii/61/07

RADY MIEJSKIEJ W SUPRAŚLU

26 kwietnia 2007 r.

w sprawie ustalenia najniższego wynagrodzenia w I kategorii zaszeregowania oraz akceptacji wartości jednego punktu przy ustalaniu wynagrodzenia dla pracowników zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych samorządu terytorialnego.

Na podstawie art.18 ust.2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001 r. Nr 142, poz. 1591, z 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113, poz. 984, Nr 153, poz. 1271, Nr 214, poz. 1806, z 2003 r. Nr 80, poz. 717, Nr 162, poz. 1568, z 2004 r. Nr 102, poz. 1055, Nr 116, poz. 1203, Nr 167, poz. 1759, z 2005 r. Nr 172, poz. 1441, Nr 175, poz. 1457, z 2006 r. Nr 17, poz. 128, Nr 181, poz. 1337), w związku z § 3 ust. 4 rozporządzenia Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego (Dz. U z 2005r. Nr 146, poz.1222 , Dz. U Nr 160, poz.1343, Dz.U z 2006r. Nr 38, poz.261)) uchwala się, co następuje:

Ustala się najniższe wynagrodzenie w I kategorii zaszeregowania w tabeli miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego pracowników samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych Gminy Supraśl tj. w Miejskim Ośrodku Pomocy Społecznej w Supraślu oraz w Komunalnym Zakładzie Budżetowym w Supraślu w wysokości 470 zł. - zgodnie z załącznikiem Nr 1.

Przyjmuje się wartość jednego punktu w poszczególnych kategoriach zaszeregowania w wysokości 6,00zł.

Traci moc uchwała Nr XXV / 236/04 Rady Miejskiej w Supraślu z dnia 29 grudnia 2004r. w sprawie ustalenia najniższego wynagrodzenia w I kategorii zaszeregowania oraz akceptacji wartości jednego punktu przy ustalaniu wynagrodzenia dla pracowników zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu terytorialnego.

Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia i obowiązuje od 1 stycznia 2008 r.

Przewodniczący Rady

mgr inż. Michał Kozłowski


do uchwały Nr VII/61/07
Rady Miejskiej w Supraślu
z dnia 26 kwietnia 2007 r.

Tabela

miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego

  1. Kategoria zaszeregowania

    Liczba punktów

    Miesięczna stawka wynagrodzenia zasadniczego

    I

    najniższe wynagrodzenie zasadnicze - 20

    470 - 590

    II

    21 - 35

    537 – 748

    III

    36 - 50

    618 – 847

    IV

    51 - 65

    699 – 946

    V

    66 - 80

    780 – 1045

    VI

    81 - 95

    861 – 1144

    VII

    96 - 110

    942 – 1243

    VIII

    111 - 125

    1023 – 1342

    IX

    126 - 140

    1104 – 1441

    X

    141 - 160

    1185 – 1573

    XI

    161 - 180

    1293 – 1705

    XII

    181 - 200

    1401- 1837

    XIII

    201 - 220

    1509 – 1969

    XIV

    221 - 240

    1617 – 2101

    XV

    241 - 260

    1725 – 2233

    XVI

    261 - 280

    1833 – 2365

    XVII

    281 - 300

    1941 – 2497

    XVIII

    301 - 320

    2049 – 2629

    XIX

    321 - 340

    2157 – 2761

    XX

    341 - 365

    2265 – 2926

    XXI

    366 - 390

    2400 – 3091


Metryka strony

Udostępniający: Urząd Miejski w Supraślu

Wytwarzający/odpowiadający: Barbara Piekarska

Wprowadzający: Barbara Piekarska

Data modyfikacji: 2007-05-08

Opublikował: Aneta Babicz

Data publikacji: 2007-05-08