RADY MIEJSKIEJ W SUPRAŚLU

14 grudnia 2007 r.

w sprawie ustalenia najniższego wynagrodzenia zasadniczego oraz akceptacji wartości

jednego punktu przy ustaleniu wynagrodzenia dla pracowników zatrudnionych w

szkołach i przedszkolach prowadzonych prze Gminę Supraśl,

Na podstawie art.18 ust.2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z

2001 r. Nr 142, poz. 1591, z 2002 r. Nr 23, poz. 220, Nr 62, poz. 558, Nr 113,

poz. 984, Nr 153, poz. 1271, Nr 214, poz. 1806, z 2003 r. Nr 80, poz. 717, Nr 162, poz. 1568, z

2004 r. Nr 102, poz. 1055, Nr 116, poz. 1203, Nr 167, poz. 1759, z 2005 r. Nr 172,

poz. 1441, Nr 175, poz. 1457, z 2006 r. Nr 17, poz. 128, Nr 181, poz. 1337z 2007 r. Nr 48, poz.

327, Nr 138, poz. 974, Nr 173, poz. 1218), w związku z § 2 pkt 2 i § 3 ust. 3-5 Rozporządzenia

Rady Ministrów z dnia 2 sierpnia 2005r. w sprawie zasad wynagradzania pracowników

samorządowych zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych jednostek samorządu

terytorialnego (Dz. U z 2005r. Nr 146, poz.1222 , Dz. U Nr 160, poz.1343, Dz.U z 2006r. Nr 38,

poz.261)) uchwala się, co następuje:

§ .1Ustala się najniższe wynagrodzenie w I kategorii zaszeregowania w tabeli miesięcznych stawek

wynagrodzenia zasadniczego pracowników samorządowych zatrudnionych w szkołach i

przedszkolach prowadzonych przez Gminę Supraśl w wysokości 530 zł.

§ .2Wyraża się zgodę na ustalenie wartości jednego punktu w wysokości 6,00zł dla pracowników

samorządowych zatrudnionych w szkołach i przedszkolach prowadzonych przez Gminę Supraśl.

§ .3Traci moc uchwała Nr XXXV /228/01 Rady Miejskiej w Supraślu z dnia 22 czerwca 2001r. w

sprawie ustalenia najniższego wynagrodzenia zasadniczego oraz akceptacji wartości jednego

punktu w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez Gminę Supraśl.

§ .4Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia i obowiązuje od 1 stycznia 2008 r.

Przewodniczący Rady

mgr inż. Michał Kozłowski